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    • Desarrollo profesional y ocupacional del egresado en administración de empresas de la Universidad Francisco de Paula Santander durante los periodos 2015-2019 

      Mariño Mendoza, Sindy Brigitte; González Meza, Edicson Manuel; Mendoza Ortiz, José Iroldo (Universidad Francisco de Paula SantanderFacultad de Educación, Artes y HumanidadesSan José de CúcutaEspecialización en Educación, Emprendimiento y Economía Solidaria, 2020)
      Investigación basada en conocer cuál ha sido el desarrollo profesional y ocupacional que han tenido los egresados en administración de empresas de la universidad francisco de paula Santander y así identificar las oportunidades ...
    • Desempeño laboral del graduado de tecnología en regencia de farmacia de la Universidad Francisco de Paula Santander del segundo semestre de 2015. 

      Dueñez Mora Anggie Fernanda (Universidad Francisco de Paula SantanderFacultad de Ciencias de la SaludSan José de CúcutaTecnología en Regencia de Farmacia, 2021)
      Se logró analizar la población de graduados del programa de Regencia en Farmacia en el segundo semestre de 2015 la mayoría de la población son mujeres estas indican que la modalidad de educación a distancia les permitía ...
    • Fomento del desarrollo profesional y ocupacional mediante la creación de una entidad de economía solidaria en el municipio de San José de Cúcuta 

      Leal Sánchez, Deisy Maryely; Mendoza García, Lilia Goretty; Gómez Prieto, Nora Rubiela (Universidad Francisco de Paula SantanderFacultad de Educación, Artes y HumanidadesSan José de CúcutaEspecialización en Educación, Emprendimiento y Economía Solidaria, 2020)
      Este trabajo investigativo se encuentra orientado hacia la importancia que tiene la conformación de un grupo de profesionales de las diversas áreas del conocimiento que tienen el interés y presentan la necesidad de ocuparse ...

      Envíos recientes

      • Portada Desarrollo profesional y ocupacional del egresado en administración de empresas de la Universidad Francisco de Paula Santander durante los periodos 2015-2019

        Desarrollo profesional y ocupacional del egresado en administración de empresas de la Universidad Francisco de Paula Santander durante los periodos 2015-2019

        ...

        Mariño Mendoza, Sindy Brigitte | 2020

        Investigación basada en conocer cuál ha sido el desarrollo profesional y ocupacional que han tenido los egresados en administración de empresas de la universidad francisco de paula Santander y así identificar las oportunidades de crecimiento social, personal y profesional que han adquirido los egresados durante los periodos 2015-1019, de este modo se logra obtener conocimiento del espíritu emprendedor que tienen algunos egresados, los cuales crearon empresa, mejorando así el desarrollo laboral en la ciudad de san José de Cúcuta, ofreciendo oportunidades laborales e incursionando en el ambiente administrativo y gerencial, se logra identificar que la ciudad ofrece al nuevo profesional oportunidades laborales en el sector comercial y que muchos egresados aún no se están desempeñando en puestos administrativos, también se conoce que los egresados prefieren mantenerse en la ciudad y no han buscado crecer académicamente mediante estudios continuados por posgrados; El siguiente estudio investigativo nos muestra que buscan las organizaciones de los nuevos profesionales, mediante los aportes al crecimiento de las empresas, pero sobre todo que los egresados puedan identificar como se está comportando hoy en día el mercado laboral de la ciudad y de las ciudades cercanas, para llegar a obtener un excelente desarrollo profesional y ocupacional.

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      • Portada Desempeño laboral del graduado de tecnología en regencia de farmacia de la Universidad Francisco de Paula Santander del segundo semestre de 2015.

        Desempeño laboral del graduado de tecnología en regencia de farmacia de la Universidad Francisco de Paula Santander del segundo semestre de 2015.

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        Dueñez Mora Anggie Fernanda | 2021

        Se logró analizar la población de graduados del programa de Regencia en Farmacia en el segundo semestre de 2015 la mayoría de la población son mujeres estas indican que la modalidad de educación a distancia les permitía realizar otras funciones en el entorno personal y laboral. Encontramos que la empresa privada es donde se encuentra la mayoría de los egresados argumentan que en estas la remuneración por su trabajo es bien pagado, el horario laboral se ajusta a lo establecido por el ministerio de trabajo y en su mayoría el contrato es indefinido; un menor porcentaje se encuentra como independientes en su propia empresa y en menor proporción se encuentran los vinculados al sector gubernamental. Los graduados que laboran en instituciones de carácter privado suelen atender con mayor frecuencia diferentes aspectos que implican la buena calidad de los servicios, lo cual concuerda con lo determinado por los empleadores.

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      • Portada Fomento del desarrollo profesional y ocupacional mediante la creación de una entidad de economía solidaria en el municipio de San José de Cúcuta

        Fomento del desarrollo profesional y ocupacional mediante la creación de una entidad de economía solidaria en el municipio de San José de Cúcuta

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        Leal Sánchez, Deisy Maryely | 2020

        Este trabajo investigativo se encuentra orientado hacia la importancia que tiene la conformación de un grupo de profesionales de las diversas áreas del conocimiento que tienen el interés y presentan la necesidad de ocuparse en el ámbito laboral, pues las oportunidades para muchos de ellos se han limitado por razones socio económicas de la región, por ello se abordara el aprovechamiento a las capacidades, habilidades, aptitudes, actitudes, motivaciones y competencias que tengan cada uno de estos sujetos para vincularse a la creación de una entidad de economía solidaria, teniendo en cuenta de que lo que se pretende lograr es la autogestión de empleabilidad buscando formas diferentes de incursionar laboralmente al unir sueños, metas y proyectos.

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